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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Producto II
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Producto II altamente motivado y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo de desarrollo de productos. Esta posición es clave para definir, planificar y ejecutar la estrategia de productos que satisfagan las necesidades del mercado y de nuestros clientes. El candidato ideal tendrá experiencia previa en gestión de productos, habilidades analíticas sólidas y una gran capacidad para trabajar en colaboración con equipos multifuncionales.
Como Gerente de Producto II, serás responsable de liderar el ciclo de vida completo del producto, desde la concepción hasta el lanzamiento y la mejora continua. Trabajarás estrechamente con los equipos de ingeniería, diseño, marketing y ventas para garantizar que los productos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y con la calidad esperada. Además, deberás recopilar y analizar datos del mercado, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones innovadoras que impulsen el crecimiento del negocio.
Tus responsabilidades incluirán la definición de requisitos del producto, la priorización de funcionalidades, la elaboración de hojas de ruta y la supervisión del desarrollo. También serás el punto de contacto principal para todas las partes interesadas internas y externas, asegurando una comunicación clara y efectiva en todas las etapas del proceso.
Buscamos a alguien con una mentalidad estratégica, pero también con la capacidad de ejecutar tareas tácticas. Deberás tener una comprensión profunda del mercado, la competencia y las tendencias tecnológicas. La experiencia en metodologías ágiles y herramientas de gestión de productos será altamente valorada.
Esta es una excelente oportunidad para un profesional con experiencia que desee asumir un rol de liderazgo en una empresa dinámica y en crecimiento. Si eres apasionado por crear productos que marcan la diferencia y tienes la capacidad de liderar equipos hacia el éxito, queremos conocerte.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Definir y gestionar la estrategia del producto.
- Colaborar con equipos multifuncionales para desarrollar productos innovadores.
- Recopilar y analizar datos del mercado y de los usuarios.
- Priorizar funcionalidades y gestionar el backlog del producto.
- Supervisar el ciclo de vida completo del producto.
- Elaborar hojas de ruta y cronogramas de lanzamiento.
- Asegurar la alineación entre los objetivos del producto y los de la empresa.
- Comunicar avances y resultados a las partes interesadas.
- Identificar oportunidades de mejora continua.
- Liderar sesiones de planificación y revisión de producto.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Administración, Ingeniería, Marketing o campo relacionado.
- Mínimo 3 años de experiencia en gestión de productos.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para liderar equipos y gestionar múltiples proyectos.
- Experiencia con herramientas de gestión de productos (Jira, Trello, Aha!).
- Orientación a resultados y pensamiento estratégico.
- Conocimiento del mercado y tendencias tecnológicas.
- Nivel intermedio o avanzado de inglés.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuántos años de experiencia tienes en gestión de productos?
- ¿Has trabajado con metodologías ágiles? ¿Cuáles?
- ¿Qué herramientas de gestión de productos has utilizado?
- ¿Cómo priorizas funcionalidades en un backlog?
- ¿Has liderado lanzamientos de productos anteriormente?
- ¿Cómo manejas la comunicación con múltiples partes interesadas?
- ¿Qué métricas utilizas para evaluar el éxito de un producto?
- ¿Tienes experiencia en análisis de mercado?
- ¿Cuál ha sido tu mayor logro como Gerente de Producto?
- ¿Estás dispuesto a trabajar en un entorno dinámico y cambiante?
